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人力资源总监

人力资源总监

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职位性质:全职

工作地点:安徽滁州

招聘人数:1人

学历要求:本科

工作经验:5年

薪资:面议

岗位和任职资格要求:

①要求男性, 年龄:30-36周岁,本科及以上学历,人力资源管理或相关专业。

②受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训。

③8年以上相关工作经验,3年以上人力资源总监或5年以上人力资源部经理工作经验。

④对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;

⑤具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础;

⑥熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;

⑦具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;

⑧具有解决复杂问题的能力;

⑨很强的计划性和实施执行的能力;

⑩很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。

 

联系人:

 

郑女士

tel:18954317685

mail:zhengjj@yuhong.com.cn

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